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빅이슈 코리아
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채용공고

[채용공고] 브랜드 PR(광고/제휴&협력/홍보) 담당(계약직) 0명

[채용공고] 브랜드 PR(광고/제휴&협력/홍보) 담당(계약직) 0명 (~2022.02.08)

기업소개

Helping people help Themselves.

빅이슈는 1991년 영국 런던의 거리에 Homeless가 늘어나는 문제를 해결하기 위해 창간된 잡지이며, 6개국 8종이 발행되는 글로벌 미디어 그룹입니다. 빅이슈코리아는 누구도 노숙을 하지 않을 수 있으며, 누구나 ‘적절한 주거’를 가질 수 있는 사회를 꿈꿉니다. 빈곤 해체를 미션으로 빈곤에 의한 차별과 불평등을 겪는 주거취약계층이 지역사회에 포용 될 수 있도록 판매 수익의 50% 이상을 가져갈 수 있는 비즈니스 솔루션과 다양한 자립 지원 프로그램을 지원하는 공익법인·사회적기업입니다.

 

당신이 읽는 순간, 세상이 바뀝니다.

주거취약계층 판매원에게는 존중받는 경험을 제공하고, 독자에게는 주거취약계층 판매원을 배려하는, 사람이 중심이 되는 사회적 거래와 인간적인 경험의 기회를 제공하는 빅이슈에서 미션 활동에 동참해 브랜드 PR 활동을 담당할 동료를 찾습니다.

 

○ 홈페이지 bigissue.kr

○ 인스타그램 bigissuekorea

○ 페이스북 /TheBigIssueKorea

○ 유튜브 /c/thebigissuekorea

○ 트위터 /bigissuekorea

 

 

[채용 상세]

■ 채용 분야 : 브랜드 PR(광고/제휴&협력/홍보) 담당(계약직) 0명

 

○ 역할

《빅이슈》 광고, 제휴&협력, 홍보 등 브랜드 PR을 담당합니다.

 

○ 주업무 내용

1. 광고 기획/영업/관리

2. 제휴&협력 사업

3. 홈페이지, 랜딩페이지 기획/운영

4. 대외 언론/미디어 홍보

 

○ 필요 역량

- 브랜드/매체/매거진에 대한 이해와 콘텐츠 기획력

- 유연한 커뮤니케이션 능력

제안과 협력 활동 등 업무 전반의 적극성과 책임감

 

○ 자격 요건

- 노구도 노숙하지 않을 수 있는 세상, 스스로 일어서고자 용기를 낼 때 일거리와 주거지를 제공하고 응원해 줄 수 있는 세상을 함께 꿈꾸실 분

- 단체의 미션(mission)을 위해 일하고자 하시는 분

- 구체적인 임팩트를 창출하고자 본인의 업무 진행 상황을 동료에게 적극적으로 공유하고 협업하며, 내외부의 자원을 연계하기 위해 힘쓰실 분

사회에 긍정적인 변화를 만드는 주체로서 빅이슈의 활동에서 상상력과 창의성을 발휘하고자 하는 분

- 빅이슈 판매원과 파트너로서 관계를 맺고, 서로 배려하고 존중하는 마음을 나누고자 노력하실 분

 

 

■ 채용정보

○ 근무 형태 : 계약직 12개월(계약 종료 전, 고용연장 관련 별도 평가 및 협의 진행)

○ 근무 장소 : 서울시 은평구 통일로 684, 서울혁신파크 1동 313호

○ 근무 시간 : 주 40시간

- 공식 업무 시간 : 09:00 ~ 18:00

- 연장 시 대체 휴무, 업무 협의에 따른 탄력 근무

* 코로나19 단계별 내부 매뉴얼에 따라 사무실 내 근무 시간이 조절됨

○ 보상수준 : 경력을 고려하여 내규에 따름

○ 휴가 및 복리후생 : 내규 및 근로기준법을 따름

 

 

■ 지원 서류

○ 이력서

○ 자기소개서(A4 한 장 분량 이상)

○ 자유에세이(공백 포함 1,000자 내외)

- 주제 : 빅이슈 입사를 결정한 이유와 입사 후 활동으로 이루고 싶은 바람

○ 포트폴리오가 있을 경우, 포트폴리오 함께 제출

 

 

전형 일정

○ 서류 심사 → 면접심사 → 합격자 안내 → 입사

○ 서류 접수 기간 : 2022.01.28.(금) ~ 02.08.(화)

○ 서류 심사 : 서류 합격자에 한해 개별 통보합니다.

○ 접수 방법 : (전자메일 접수) [email protected]

지원 시, 메일 제목에 ‘[브랜드 PR 담당 입사지원]’이라고 표기해 주시길 바랍니다.

첨부파일 제목에는 지원자의 이름을 표기해 주시길 바랍니다.

○ 입사 예정일 : 2월 14일(협의 가능)

 

중요 안내

○ 지원서는 채용 외 용도로 절대 이용되지 않으며 해당 채용이 마감되면 폐기됩니다.

○ 적임자가 없을 시에는 채용하지 않을 수도 있습니다.

○ 파일로 접수된 서류는 반환하지 않으며, 지원서 및 제출 서류에 허위가 있을 경우 채용 취소됩니다.

 

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